1、负责综合管理体系的建设，建立健全综合管理各项制度和工作流程，并监督执行；
2、根据公司经营状况，拟定综合管理各版块总预算，制定费用管控思路及方案；
3、负责公司资产管理、办公用品采购及劳保用品的管理工作,避免公司资产流失和浪费；
4、负责书刊资料印刷、快递、物流及办公室的其他事情；
5、负责对外联络、接待工作，包括联系各种场地等；
6、负责车辆管理、内部接待、商业保险、企业资料管理等；
7、为公司所有部门提供必要的办公设施及其他后勤支持，积极协调各部门关系；
8、认真完成上级主管交办的各项工作。