1.定期组织市场调研，收集市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势。
2.掌握当地检测市场的动态，分析销售和市场竞争发展状况，提出改进方案和措施。
3.负责收集、整理、归纳客户资料,对客户群进行透彻的分析。
4.确定销售策略，建立销售目标，制定销售计划。完成公司下达的销售任务。
5.监督计划的执行情况，将销售进展情况及时反馈给总经理。
6.管理销售活动。制定销售管理制度、工作程序，并监督贯彻实施。制定每月、季度、年度销售计划进行目标分解，并执行实施。
8.建立各级顾客资料档案，保持与顾客之间的双向沟通。做好客户拜访记录，迅速、高效、礼貌的解决客户问题，客观、及时的反映客户的意见和建议,不断完善工作。
9.制订销售人员的行动计划，并予以检查控制，充分调动工作积极性。负责销售部业务员队伍的组织、培训与考核工作。
10.定期收集并整理市场信息,定期把市场信息报备公司。
11.统计、催收和结算款项。
12.做好服务工作，促进、维系公司与客户间的关系。
13.严守职业道德，不泄露客户资料，做好保密工作。
岗位福利: 五险一金，单休，包食宿，
要求:会开车，接受出差