岗位职责
1、负责薪资的核算发放,社会保险办理等薪酬基本业务的操作、实施;
2、负责个税申报工作,熟悉国家相关的政策和规定;
3、负责薪酬数据分析及统计,并提供相应报表;
4、充分了解公司薪酬福利、社保等相关政策,对员工提出的咨询进行解答;
5、参与其他项目型工作及数据分析工作。
岗位要求
1、专科以上学历,2年以上薪酬实操经验,具有薪资核算经验优先;
2、熟悉个人所得税法及其他相关税法,以及劳动人事政策法规;
3、熟练使用办公软件,精通EXCEL,有数据分析和系统化思维;
4、良好的职业道德素养,细致认真,能承受压力,自我驱动力强,乐于学习
晋升机制
专员主管部长副总
工作地址
山东省济宁市邹城市·恒丰路东首
HR信息
李经理
3日内活跃
人力资源部
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