1、单据审核:检查收银审核及返款抛转的凭证是否正确,纸质单据是否正确,审核完毕,抛转凭证
2、账务处理:凭证抛转完毕,应保证当日ERP系统数据准确无误,并和核对ERP系统相关节点数据一致;月底填写往来款项支出单:利息、刷卡手续费、优惠券款、现金抵赠、其他店面货款、当月支付签约挂账款项。
3、报表出具:月中出具收入未村行、备用金、现金及支票盘点表;月底编制代收款各项报表、对未达账项查明原因及时处理;重大
事项及时上报。
4、凭证装订:将取回的进账单按日期粘贴于凭证上,按进账单逐笔转账,POS机刷卡转账时要以进账单为准,收款,退款分别列示,真实体现业务流程;次月中旬将前月凭证整理、装订造册、存放并作好登记。
5、卡券管理:对代收款日常各种卡券作好登记整理。
6、外联事项:负责与代收款开户行、银联、POS机维护及各个预付卡合作方的联系沟通。
7、活动安排:协助代收款主管做好促销活动前期的准备工作:维护促销单、人员安排等;活动结束后及时计算促销费,并维护进系统
8、培训工作:协助收款主管做好收银退货人员的日常培训工作。
9、负责收银组、退货中心的日常工作管理。
10、其他:领导交代的其他事项。
1、会计相关专业,大专以上学历;
2、2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;
3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
5、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;
6、具有良好的沟通能力;
7、会计初级资格证者优先考虑。
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。