岗位职责：
1.根据生产订单、计划，合理分配车间工人生产，保证车间生产任务保质保量按时完成；
2.根据每天生产进度和实际情况，合理调度工人工作，保证需要发货的产品按时完成；
3.制定车间生产的具体计划，跟踪每个订单的完成进度，确保在交货期之前完成；
4.定期检查机械设备，人员的安全生产情况。
5.管理员工严格按工资流程操作，贯彻产品质量理念，把好质量关，确保车间产品的质量。
任职资格：
1.有生产管理工作经验3-5年；
2.人品正直，有较强的现场管理能力和生产目标管理，会做生产计划，有较强的执行力；
3.擅长员工谈话，会处理员工关系，善于沟通，懂绩效考核；
4.具备企业管理的经验
薪酬福利：
1.基本工资 绩效考核 提成，月工资7000-15000，综合收入10000以上。
2.五险
3.提供食宿
4.不定期团建