服务经理：要求30-40岁。主要负责门店客户需求挖掘，会销售会分析，并提供车管家式服务。有4S店工作经验者优先录用，热情开朗，善于与客户沟通，有较强的学习能力和抗压能力。
代遇:底薪 提成 奖金 工龄工资，一经录用公司将结合实际情况，分批委托杭州小拇指学院对所有任职人员培训，一切费用由公司承担。除了提供专业系统培训、优质食宿以及先进的管理模式和规范的绩效管理外，本公司将为每一位服务顾问和技师都建立职业发展规划，评定技师等级，为每位优秀人才提供广阔的发展空间。福利待遇好，发展前景好，工作环境好，团队氛围好。